提早生子计划、紧急制造“危机宝宝”、怀孕最佳“日期”……金融危机的影响无法估量，它不但让人放弃休假、缩减消费，竟然还能催人紧急怀孕。近日，在“奥运宝宝”热闹过后，“金融危机宝宝”又成为新名词。记者昨从一些公司、特别是外企公司白领处获悉，“怀孕避裁”悄然成为热议话题，因为金融危机引发的裁员令她们产生恐慌。记者从本市产科医院了解到，这两年本来就是生育高峰，这样一来更是火上浇油。专家指出，盲目怀孕不可取，因为孕育是系统工程，在各方面条件都成熟的情况下才能有优良的新生命。
“世博宝宝”变“危机宝宝”
“我的生子计划提早了一年多，本来想生个世博宝宝，现在为了应对可能即将到来的裁员风暴，保住现有饭碗，我和老公商量就生个危机宝宝了。”在一家法国化妆品公司做秘书的胡小姐昨天偷偷告诉记者，她所在的部门是公司的非核心部门，“听说在国外的公司总部准备裁员，如果国内裁员，我所在的肯定是首当其冲的部门。”林小姐跟老公商量决定，反正早晚要生的，现在倒变成了最迫切的时机。
一年前曾振振有词地声称绝对不扎堆凑热闹生“奥运宝宝”的王小姐，也因为担心被所在服装公司裁员而匆忙怀上“危机宝宝”。“与其被公司裁员后没有生活着落，还不如借怀孕之机回家带薪休息一段时间，饭碗也暂时可以保住。这样算起来一举两得，比较划算。”王小姐说。
育龄女性最怕被解雇
“谁愿意没准备好就要孩子?因为育龄女员工最容易被裁啊。”对于匆忙要孩子的原因，一位正准备要孩子的白领说。企业人力资源部一负责人说，虽然法律规定不得歧视女性就业，但公司还是有选择的。“比如招人，如果是育龄女士，我们先问是否已生育，如果没有，我们是不考虑的。”她坦言，怕的就是女性接近一年的生育期会影响工作，一般情况，公司都会以其他理由回绝。
记者从本市妇幼保健院了解到，这两年本来就是生育高峰，所以来医院检查、生产的孕妇通常人满为患。“虽然没有孕妇坦言是为了避免被裁而怀孕，但是确实有一些年轻女性会前来咨询如何才能尽快怀孕。”医生说道。
来源：青年报
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